只有欣賞最重要
晚上6點,百度大廈前人頭涌動。徐勇明身處其中,興奮而忐忑。他是這次百度最高獎8支入圍團(tuán)隊之一的成員。半個小時后,李彥宏宣布了百度最高獎花落何處,這是中國互聯(lián)網(wǎng)史上最大的一筆普通員工獎金———100萬美金,包括一名剛進(jìn)入百度1年的80后。北京大學(xué)計算機(jī)系張銘教授迅速在獲獎?wù)掌险业阶约旱倪@位學(xué)生,他激動地轉(zhuǎn)發(fā):“祝賀陳炯!PKUCS01的,北大網(wǎng)絡(luò)所08年碩士畢業(yè)!”
徐勇明所在的團(tuán)隊最終與大獎擦肩而過。團(tuán)隊成員雖不免遺憾,但也在微博上這樣寫下:“這是我在百度八年里最為高興的一天之一。雖然沒有獲得大獎,但這也意味著對我團(tuán)隊里兄弟姐妹們工作的肯定。這種成就感,被認(rèn)可的感覺,令我高興和激動。”
是夜,中關(guān)村流傳著一個新段子:據(jù)說,今天各互聯(lián)網(wǎng)公司的員工最想唱的一首歌曲是:《可惜不是我》。陳炯和他的團(tuán)隊伙伴們晚上找了一家KTV,義無反顧地唱了通宵,即便第二天還要參加分享會,并且兌現(xiàn)許諾下的100根哈根達(dá)斯!
一位管理咨詢業(yè)者說,對于獲獎?wù),幸福來得太猛烈。而一個1萬3千人的企業(yè),依然能夠重視小團(tuán)隊、欣賞每個人,正是李彥宏對百度的要求。
互聯(lián)網(wǎng)的小團(tuán)隊精神
1934年兩個年輕人在后院車庫里白手起家創(chuàng)建惠普開始,硅谷的創(chuàng)業(yè)就與小團(tuán)隊和夢想劃上了等號。許多互聯(lián)網(wǎng)的“老人”都不會忘記十年前中國互聯(lián)網(wǎng)蘊(yùn)藏的理想與激情。十年后,李彥宏重談小團(tuán)隊喚起了親歷者腦海中的理想時代!靶F(tuán)隊中誕生了世界上最優(yōu)秀的互聯(lián)網(wǎng)公司。一個優(yōu)秀的小團(tuán)隊擁有創(chuàng)業(yè)的激情、創(chuàng)新的精神和把事情做到極致的態(tài)度,往往會為公司做出遠(yuǎn)超預(yù)期的貢獻(xiàn),并讓優(yōu)秀的人才從中脫穎而出!
優(yōu)秀的小團(tuán)隊都有一股氣,那是一種凝聚的向心力。這是創(chuàng)業(yè)階段公司的立身之本。而企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模后,能否看到小團(tuán)隊的價值并給予機(jī)會和支持,需要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人對于互聯(lián)網(wǎng)和互聯(lián)網(wǎng)精神有足夠深刻的理解。一位阿里巴巴員工的心聲在網(wǎng)上被反復(fù)轉(zhuǎn)引:“企業(yè)有必要形成一些打破組織架構(gòu)和原有山頭的機(jī)制,鼓勵自下而上的創(chuàng)新!
業(yè)內(nèi)知名分析人士劉興亮當(dāng)晚評論道:“百度正在竭力打造一個互聯(lián)網(wǎng)就業(yè)者夢想中的天堂。”十年后當(dāng)百度已成龐然大物,李彥宏還像個創(chuàng)業(yè)者。
世界級公司管理
當(dāng)諾基亞資訊總監(jiān)馮光順剛知道這個消息時,他的第一反應(yīng)是“有魄力!”
在他看來,此舉對全體員工的正向激勵遠(yuǎn)比這一百萬的價值大很多。因為科技企業(yè)最終比拼的是人才。對此,自嘲“不懂管理”的李彥宏往往有一些“異于常人”的大動作,就像IBM中國區(qū)高級市場經(jīng)理Grace所說:“百度有一種激勵青年人不斷創(chuàng)新的、不斷綻放的力量!
中國的企業(yè)正在變得成熟起來,一邊在思考“我們距離世界級企業(yè)還有多遠(yuǎn)?”的同時,一邊也在不斷探索更適合自己的國際化管理道路。在百萬美金大獎掀起的管理反思熱潮中,或許還應(yīng)該有更多更重視的角度,對李彥宏式管理進(jìn)行研讀。
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